芜湖县图书馆发布最新招聘公告，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术维护人员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，具备相关专业背景及工作经验。招聘流程包括报名、资格审查、面试等环节。此次招聘旨在提升图书馆服务质量，为读者提供更优质的阅读体验。期待有志之士踊跃报名，共同为推广文化事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘信息
2. 岗位职责与任职要求
3. 薪酬待遇与福利
4. 报名方式及截止日期

随着社会的快速发展和信息时代的到来，图书馆作为知识传播和阅读推广的重要场所，正日益受到人们的关注和重视，芜湖县图书馆作为本地区文化事业的重要组成部分，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求和图书馆事业的发展，芜湖县图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘信息

1、招聘职位

本次招聘职位包括图书馆管理员、图书编目员、读者服务助理及信息技术支持人员等。

2、招聘人数

根据图书馆的发展需求和岗位特点，本次计划招聘共计XX人。

3、招聘条件

（1）图书馆管理员：要求本科及以上学历，图书馆学、信息管理等相关专业优先考虑；具备良好的沟通能力和服务意识，有责任心和团队协作精神。

（2）图书编目员：要求具备图书馆学、文献学等相关专业知识，熟悉图书编目规范，具备良好的文字表达和沟通能力。

（3）读者服务助理：要求具备良好的沟通能力和服务意识，具备一定的组织协调能力，能够处理读者咨询和解答疑问。

（4）信息技术支持人员：要求计算机或相关专业本科及以上学历，熟悉计算机网络技术，具备较强的问题解决和团队协作能力。

4、招聘流程

本次招聘流程包括网上报名、资格审查、笔试、面试、体检及公示等环节，具体时间和地点将在报名结束后另行通知。

岗位职责与任职要求

1、图书馆管理员

职责：负责图书的借阅、归还、整理及咨询等工作，维护图书馆的秩序，推广阅读活动。

要求：具备较强的服务意识和沟通能力，熟悉图书馆管理相关业务流程。

2、图书编目员

职责：负责图书的编目、分类及标签等工作，确保图书资源的准确性和规范性。

要求：具备扎实的图书馆学专业知识，熟悉图书编目规范。

3、读者服务助理

职责：协助处理读者咨询、解答疑问，维护阅读区域的秩序，推广阅读活动等。

要求：具备良好的沟通能力和服务意识，具备一定的组织协调能力。

4、信息技术支持人员

职责：负责图书馆计算机网络的维护与管理，确保图书馆信息化系统的正常运行。

要求：具备较强的计算机和网络技术知识，熟悉常见的网络设备和软件。

薪酬待遇与福利

本次招聘的人员，一经录用，将享受以下薪酬待遇与福利：

1、薪酬：根据岗位性质和工作表现，提供具有竞争力的薪资待遇。

2、福利：包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等。

3、培训：提供全面的岗位培训和职业发展机会。

4、其他：根据岗位需求，提供必要的工作条件和设备。

报名方式及截止日期

有意者请将个人简历发送至芜湖县图书馆官方招聘邮箱：[邮箱地址]，邮件主题请注明应聘职位，报名截止日期为[具体日期]，逾期将无法受理。

芜湖县图书馆致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，诚邀有志之士加入我们的团队，希望符合条件的应聘者踊跃报名，共同为构建书香社会贡献力量，我们期待您的加入！